Lowongan kerja PT Kyowa Indonesia Via Pos

Lowongan kerja PT Kyowa Indonesia Via Pos - Hallo sahabat Kumker, Pada Artikel yang anda baca kali ini dengan judul Lowongan kerja PT Kyowa Indonesia Via Pos, kami telah mempersiapkan artikel ini dengan baik untuk anda baca dan ambil informasi didalamnya. mudah-mudahan isi postingan Artikel Loker Via Pos, Artikel SMK/SMA, yang kami tulis ini dapat anda pahami. baiklah, selamat membaca.

Judul : Lowongan kerja PT Kyowa Indonesia Via Pos
link : Lowongan kerja PT Kyowa Indonesia Via Pos

Baca juga


Lowongan kerja PT Kyowa Indonesia Via Pos

Lowongan kerja PT Kyowa Indonesia

PT Kyowa Indonesia adalah perusahaan trans-nasional yang bergerak di bidang manufaktur die-casting dan permesinan. Menjadi industri terkemuka dalam die-casting dan permesinan serta bertekad untuk menjadi perusahaan terbaik nomor satu bagi setiap pelanggan adalah visi utama PT Kyowa Indonesia.

Di antara upaya PT. Kyowa Indonesia untuk mewujudkan hal ini semua direksi dan organisasi PT Kyowa Indonesia berkomitmen untuk menerapkan kebijakan mutu dan sasaran mutu yang telah ditetapkan.

PT Kyowa Indonesia berdiri sejak tahun 1995 dikawasan industri ejip cikarang dan mulai aktif produksi muali tahun 1996, seiring berjalannya waktu PT Kyowa Indonesia terus mengambangkan perusahaan dan produknya dengan membangun beberapa plant dan ekspansi serta menambah fasilitas produksi perusahaan untuk memenuhi kebutuhan kapasitas produksi yang ada.

Hasil Produksi PT Kyowa Indonesia adalah komponen otomotif antara lain Motor Cycle Engine, Electrics Component, Engine for Agriculture, Car Components Others. Semua produknya dipasarkan dalam negeri maupun mancanegara, beberapa customer PT Kyowa di Indonesia yaitu :
  • PT. YANMAR
  • PT. JIDECO
  • PT. KUBOTA
  • PT. YAMAHA INDONESIA MOTOR MFG.
  • PT. IHARA MANUFACTURING
  • PT. MITSUBISHI·ELE
  • PT. FCC
  • PT. PANASONIC
  • Others 
PT Kyowa Indonesia membuka Lowongan Pekerjaan bagian Operator Produksi untuk kebutuhan produksi dan karyawan baru dengan persyaratan dan kualifikasi sebagai berikut :

Posisi Operator Produksi PT Kyowa Indonesia
Kualifikasi:

  • Pria dan Wanita
  • Umur maks. 23 tahun
  • Lulusan Pendidikan SMA, SMK atau Sederajat
  • Tinggi badan minimal Pria 163 cm 
  • Tinggi badan minimal Wanita 153 cm
  • Sehat jasmani dan rohani
  • Bersedia bekerja dengan sistem Shift

Persyaratan Surat Lamaran Kerja PT Kyowa Indonesia :

  1. Surat Lamaran Kerja tulis tangan
  2. Daftar Riwayat Hidup
  3. Pas Foto 3x4 @2 lembar
  4. Berkas lampiran :
  • Fotocopy Ektp
  • Fotocopy Ijazah 
  • Fotocopy SKHUN
  • Fotocopy SKCK aktif
  • Fotocopy Kartu Kuning
  • Fotocopy Surat keterangan sehat 
  • Fotocopy paklaring (bila ada)
  • Fotocopy NPWP (bila ada)
  • Fotocopy Sertifikat keahlian (bila ada)
Apabila rekan rekan memenuhi persyaratan dan kualifikasi diatas, silahkan melamar kerja PT Kyowa Indonesia dengan mengirimkan berkas lamaran kerja anda via Pos ke alamat dibawah ini :


Alamat PT Kyowa Indonesia
Jalan Citanduy 6 No.Plot 7 L-1, Sukaresmi,
Sukaresmi, Cikarang Selatan,
Bekasi, Jawa Barat 17530

Kisi - Kisi Tes PT Kyowa Indonesia

  1. Tes Personality
  2. Matematika dasar
  3. Acak kata
  4. Soal Gambar
  5. Tes Interview - Tips lolos interview kerja
  6. Tes Kesehatan


Lengkapi berkas lamaran kerja anda sebelum melamar, karena jika memenuhi persyaratan dan kualifikasi diatas, akan mendapat panggilan tes PT Kyowa Indonesia, jadi cantumkan nomor Hp aktif pada surat lamaran yang dikirimkan, Jangan lupa follow instagram @interviewhrd untuk update Info Loker terbaru setiap harinya. Salam Amplop Coklat.


Demikianlah Artikel Lowongan kerja PT Kyowa Indonesia Via Pos

Sekianlah artikel Lowongan kerja PT Kyowa Indonesia Via Pos kali ini, mudah-mudahan bisa memberi manfaat untuk anda semua. baiklah, sampai jumpa di postingan artikel lainnya.

Anda sekarang membaca artikel Lowongan kerja PT Kyowa Indonesia Via Pos dengan alamat link https://kumker.blogspot.com/2020/06/lowongan-kerja-pt-kyowa-indonesia-via.html

0 Response to "Lowongan kerja PT Kyowa Indonesia Via Pos"

Posting Komentar